Physiotherapeut:in
Voll- oder Teilzeit
Haar
Wir wollen einen Ort schaffen, an dem Therapeut:innen wachsen, Verantwortung übernehmen und mit Leidenschaft arbeiten können. Mit dem gemeinsamen Anspruch, unseren Beruf weiter voranzubringen.
COPA Academy
Therapie neu denken
Die COPA Academy ist unser Herzstück für Entwicklung. Hier begleiten wir Therapeut:innen dabei, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und ihren Beruf mit echter Überzeugung zu leben. Wir teilen Wissen, fördern Eigeninitiative und geben Raum, den eigenen Weg aktiv mitzugestalten.
Vom Einstieg bis zur Geschäftsführung eines eigenen COPA-Standorts, bauen wir gemeinsam Perspektiven auf. Denn wer wachsen will, braucht ein Umfeld, das Entwicklung möglich macht.
Woran wir glauben
Echte Fürsorge beginnt bei motivierten Mitarbeitenden.
Wir expandieren bewusst: Schritt für Schritt, mit stabilen Teams und klaren Strukturen. Kein Wachstum um des Wachstums willen, sondern mit dem Ziel, an jedem Standort echte Qualität zu liefern.
Vom Berufseinsteiger bis zur Standortleitung: bei COPA gibt es einen klaren Weg nach oben. Wir begleiten dich aktiv, machen Entwicklung sichtbar und geben dir die Verantwortung, die du dir verdienst.
Evidenzbasiert, individuell, menschlich. Wir arbeiten nach klaren Konzepten und mit echtem Interesse daran, dass unsere Patient:innen wirklich vorankommen und das unsere Therapeut:innen dabei wachsen.
Unser Karrieremodell für Wachstum
01
Einstieg als Junior Physio
Der Einstieg in die COPA-Welt. Du vertiefst dein fachliches Fundament, sammelst Praxiserfahrung und entwickelst dich gezielt weiter.
02
Senior Physio
Du übernimmst mehr Verantwortung im Team, bringst deine Expertise aktiv ein und begleitest jüngere Kolleg:innen.
03
Junior Partner
Du gestaltest nicht nur Therapie, sondern auch Strukturen mit. Erste unternehmerische Verantwortung gehört zu deinem Alltag.
04
Senior Partner
Als Senior Partner übernimmst du Verantwortung in der Geschäftsführung, steuerst Standorte und entwickelst das Unternehmen strategisch weiter.
Bei uns zählt jeder Moment: Mit Herz, Verantwortung und Respekt gestalten wir die Zukunft unseres Berufs und machen Physiotherapie wieder zu einer echten Perspektive.
Bernd Schosser, Gründer
Unser Versprechen an dich
Wir unterstützen dich, lachen mit dir, feiern Erfolge gemeinsam und geben dir den Raum, jeden Tag etwas Großes zu bewirken.
Proaktive Förderung
Wir fördern deine Entwicklung mit internen und externen Fortbildungen, die dich fachlich und persönlich weiterbringen.
Echte Karrierechancen
Wir expandieren kontinuierlich und eröffnen neue Standorte – dadurch entstehen echte Aufstiegs- und Führungspositionen.
Wertschätzung & echter Teamspirit
Offene Kommunikation und wertschätzender Umgang stehen bei uns im Mittelpunkt.
Übertarifliche Bezahlung
Überdurchschnittliches Gehalt, transparente Strukturen und zusätzliche Zuschüsse für besondere Leistungen.
Eigenverantwortung & eigene Projekte
Bei uns entwickelst du dich Schritt für Schritt weiter, übernimmst Verantwortung und gestaltest eigene Projekte.
Großzügige Trainingsflächen
Große Trainingsflächen zwischen 300 und 400 m² mit moderner Ausstattung in einem aktiven Praxiskonzept.
Unsere
Stellenangebote
In unserer Academy gestaltest du deine Karriere, übernimmst Verantwortung und begleitest Menschen auf ihrem Weg zu mehr Gesundheit – starte deine Mission jetzt mit uns!
Rezeption / Praxisorganisation
Teilzeit
Haar
Perspektive
Wachstum
Wertschätzung
Perspektive
Wachstum
Wertschätzung
Perspektive
Wachstum
Wertschätzung
Werde Teil unseres Netzwerks
Du willst nicht nur vernetzt sein, sondern wirklich etwas bewegen? Wir arbeiten mit Partner:innen zusammen, die Qualität, Klarheit und echte Wirkung über alles stellen. Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die langfristig tragen.
Vernetzt. Aktiv. Stark.
Unsere Partner
Bewirb Dich jetzt und starte als Teil der COPA-Familie so richtig durch! Schreibe eine Mail an:
oder kontaktiere uns ganz einfach telefonisch:
FAQ
Wir halten es unkompliziert: Nach deiner Bewerbung führst du ein persönliches Gespräch mit unseren Geschäftsführern – je nach Standort lernst du auch das Team kennen. So finden wir schnell heraus, ob es passt.
Ja, sehr gerne! Auch wenn gerade keine passende Stelle ausgeschrieben ist, freuen wir uns über deine Initiativbewerbung. Schick uns einfach deine Unterlagen an info@copaconcept.de und wir schauen, ob und wie wir zusammenpassen.
Grundsätzlich ja. Wir wachsen kontinuierlich und eröffnen neue Standorte. Dabei entstehen auch Möglichkeiten, standortübergreifend tätig zu sein oder bei einem neuen Standort Verantwortung zu übernehmen. Sprich uns einfach darauf an.
Mit der COPA Academy haben wir ein eigenes Format für fachliche und persönliche Entwicklung. Dazu kommen interne und externe Fortbildungen, feste Projektzeiten und ein transparentes Karrieremodell – vom Einstieg bis zur Standortleitung oder unternehmerischen Beteiligung.